Каталог вакансий
- Тип занятости
- Полная занятость
Типовая профессия: Специалист (не указана предметная область)
Профессия: Главный специалист
Сфера деятельности: Государственная служба, некоммерческие организации
Должностные обязанности
Основные обязанности:
Проводит работу по организации исполнения бюджета:
рассматривает заявки, поступающие от казенных и бюджетных учреждений на финансирование расходных обязательств;
осуществляет санкционирование расходов, проверяет контракты, договора, заключенные получателями бюджетных средств с физическими, юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями на предмет соответствия бюджетному обязательству учреждения, проверяет счета-фактуры, и другие первичные документы, связанные с расходным обязательством;
готовит распоряжения на финансирование бюджетополучателей на лицевые счета в программном комплексе Бюджет-КС;
формирует расходные расписания в программном комплексе СУФД веб-клиент.
Готовит ежедекадный отчет о задолженности по заработной плате работникам бюджетной сферы.
Требования к кандидату
Должен уметь:
- принимать и реализовывать управленческие решения в сфере экономики и прогнозирования;
- организовывать и планировать работу, контролировать, анализировать и прогнозировать последствия принимаемых решений;
- владеть знаниями по основам делопроизводства, готовить служебные документы и работать с ними;
- осуществлять сбор, обработку, анализ информации;
- пользоваться оргтехникой;
- владеть информационными технологиями и программным обеспечением;
- работать с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью "Интернет";
- работать с базами данных;
- планировать личную работу, достигать поставленных задач, доводить начатое дело до конца;
- соблюдать установленные правила внутреннего распорядка;
- соблюдать ограничения, связанные с муниципальной службой;
- инициативно, компетентно решать возложенные на него задачи.
Должен знать:
- Бюджетный кодекс Российской Федерации;
-Федеральный закон «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» №131-ФЗ от 06.10.2003г.;
-Устав Кировского муниципального района, нормативно-правовые документы по направлению деятельности;
- Федеральный закон «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
-Закон Приморского края «О муниципальной службе в Приморском крае»;
-нормативно-правовые документы по направлению деятельности
-принципы служебного поведения и деловой этики.
-основы делопроизводства.
Квалификация: Высококвалифицированные
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Специальность по образованию: Экономика
Условия труда: Оптимальные
- Тип занятости
- Полная занятость
Типовая профессия: Начальник / Руководитель отдела/бюро/группы/сектора по персоналу
Профессия: Начальник отдела (специализированного в прочих отраслях)
Сфера деятельности: Государственная служба, некоммерческие организации
Должностные обязанности
Основные обязанности:
- организация работы отдела ЗАГС;
- проведение государственной регистрации актов гражданского состояния (рождений, заключений брака, расторжений брака, установления отцовства, усыновления, перемены имени, смерти) в точном соответствии с действующим законодательством;
- обеспечение торжественной обстановки при регистрации рождений, заключении браков, юбилеев супружеской жизни при согласии на это данных лиц;
- предоставление ежемесячно в департамент ЗАГС Приморского края отчетности о регистрации актов гражданского состояния, произведенных на территории Кировского муниципального района, иные предусмотренные действующим законодательством отчеты и сведения, а также направление статистической отчетности в органы государственной статистики;
- осуществление выдачи повторных свидетельств и иных форм сведений (справки, извещения), подтверждающих государственную регистрацию актов гражданского состояния;
- осуществление приёма и своевременного рассмотрения обращений граждан и организаций по вопросам регистрации актов гражданского состояния;
- осуществление во взаимодействии с территориальным органом Министерства юстиции и департаментом ЗАГС Приморского края функции по администрированию государственной пошлины за государственную регистрацию актов гражданского состояния и иные юридически значимые действия;
Требования к кандидату
Знания:
законодательство Российской Федерации: Конституцию Российской Федерации (общие положения и структура); Федеральный конституционный закон «О государственном гербе Российской Федерации»; Гражданский кодекс Российской Федерации; Семейный кодекс Российской Федерации; Федеральный закон «Об актах гражданского состояния»; Федеральный закон «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ»; Федеральный закон «О персональных данных»; Федеральный закон «О противодействии коррупции»; Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации; Налоговый кодекс Российской федерации (часть II, глава 253); Федеральный закон «О гражданстве Российской Федерации»; Федеральный закон «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»; Федеральный закон «О миграционном учёте иностранных граждан в Российской Федерации»; «Конвенция о правовых помощи и правовых отношениях по гражданским, семейным и уголовным делам»; Федеральный закон «Об архивном деле в Российской Федерации»; Указ президента Российской Федерации «Об основном документе, удостоверяющем личность гражданина Российской Федерации на территории Российской федерации»; нормативные правовые акты Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния; федеральное и региональное законодательство о муниципальной службе и другие, относящиеся к направлению деятельности.
Навыки:
- аналитически подходить к решению задач отдела;
- творчески, компетентно решать возложенные задачи, предлагать варианты управленческих решений;
- четко формулировать указания, выводы, ставить задачи и высказывать предложения;
- уметь планировать личную работу и работу подчинённых;
- организовывать контроль за исполнением решений;
- критически оценивать результаты деятельности, устранять допущенные ошибки;
- готовить служебные документы;
- обладать навыками публичной деятельности (навыками выступления перед аудиторией, в средствах массовой информации);
- обладать навыками управления персоналом;
- иметь опыт работы на персональным компьютере и другой организационной техникой;
- знать организацию финансово-хозяйственной деятельности, нормы охраны труда и правила техники безопасности.
Квалификация: Специальности: «юриспруденция», «государственное и муниципальное управление», «менеджмент», «педагогика», «социология», «политология», иное, признанное равноценным; - не менее двух лет стажа муниципальной службы
Образование: Высшее образование — бакалавриат
- Тип занятости
- Полная занятость
Типовая профессия: Специалист (не указана предметная область)
Профессия: Главный специалист
Сфера деятельности: Государственная служба, некоммерческие организации
Должностные обязанности
Основная задача.
Составление проекта доходной части местного бюджета, организация исполнения доходной части местного бюджета, осуществление контроля за выполнением плановых показателей по доходам районного бюджета и бюджетов поселений, составление отчета об исполнении районного бюджета, консолидированного бюджета по доходам.
Требования к кандидату
Требования:
Навыки:
- принимать и реализовывать управленческие решения в сфере экономики и прогнозирования;
- организовывать и планировать работу, контролировать, анализировать и прогнозировать последствия принимаемых решений;
- владеть знаниями по основам делопроизводства, готовить служебные документы и работать с ними;
- осуществлять сбор, обработку, анализ информации;
- пользоваться оргтехникой;
- владеть информационными технологиями и программным обеспечением;
- работать с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью "Интернет";
- работать с базами данных;
- планировать личную работу, достигать поставленных задач, доводить начатое дело до конца;
- соблюдать установленные правила внутреннего распорядка;
- соблюдать ограничения, связанные с муниципальной службой;
- инициативно, компетентно решать возложенные на него задачи.
Знания:
- Бюджетный кодекс Российской Федерации;
-Федеральный закон «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» №131-ФЗ от 06.10.2003г.;
-Устав Кировского муниципального района, нормативно-правовые документы по направлению деятельности;
- Федеральный закон «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
-Закон Приморского края «О муниципальной службе в Приморском крае»;
-нормативно-правовые документы по направлению деятельности
-принципы служебного поведения и деловой этики.
-основы делопроизводства.
Квалификация: Высококвалифицированные
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Специальность по образованию: Экономика
- Тип занятости
- Полная занятость
Типовая профессия: Специалист (не указана предметная область)
Профессия: Главный специалист
Сфера деятельности: Государственная служба, некоммерческие организации
Должностные обязанности
Основные:
организация работ для осуществления дорожной деятельности в отношении автомобильных дорог местного значения вне границ населенных пунктов в границах муниципального района и в границах населенных пунктов сельских поселений;
осуществление муниципального контроля за сохранностью автомобильных дорог местного значения вне границ населенных пунктов в границах муниципального района и в границах населенных пунктов сельских поселений, и обеспечение безопасности дорожного движения на них, а также иных полномочий в области использования автомобильных дорог и осуществление дорожной деятельности в соответствии с законодательством Российской Федерации;
организация работ по созданию условий для предоставления транспортных услуг населению и организация транспортного обслуживания населения между поселениями в границах муниципального района и в границах населенных пунктов сельских поселений;
участие в организации деятельности по сбору (в том числе раздельному сбору) и транспортированию твердых коммунальных отходов с территории населенных пунктов сельских поселений;
организация мероприятий межселенческого характера по охране окружающей среды;
организация мероприятий по содержанию на территории Кировского муниципального района межселенческих мест захоронения, организации ритуальных услуг и содержанию мест захоронения в границах населенных пунктов сельских поселений;
осуществление муниципального лесного контроля.
осуществление в пределах, установленных водным законодательством Российской Федерации, полномочий собственника водных объектов, установление правил использования водных объектов общего пользования для личных и бытовых нужд, включая обеспечение свободного доступа граждан к водным объектам общего пользования и их береговым полосам, информирование населения сельских поселений об ограничении их использовании.
Требования к кандидату
Знания:
- основные положения Конституции РФ;
- федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента РФ, постановления Правительства РФ, законы Приморского края, иные нормативно-правовые акты, регулирующие направление деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей в области природоохраны и дорожной деятельности;
- основы организации и прохождения муниципальной службы в рамках Федерального закона «О муниципальной службе в РФ», Закона Приморского края «О муниципальной службе в Приморском крае»;
- принципы служебного поведения и деловой этики;
- основы делопроизводства, порядок работы со служебной информацией, правила охраны труда и пожарной безопасности.
Навыки:
- организации подготовки, принятия и реализации управленческих решений в сфере, определяемой руководителем;
- организации и планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений;
- ведения деловых переговоров, организации и ведения публичных выступлений;
- подготовки служебных документов и работы с ними;
- сбора, обработки, анализа информации;
- навык работы на компьютере на уровне уверенного пользователя;
- пользования оргтехникой;
- владения информационными технологиями и программным обеспечением;
- работы с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью "Интернет";
- подготовки презентаций;
- работы с базами данных;
- планирования работы;
- контроля за рассмотрением обращений граждан, своевременным рассмотрением поступающей корреспонденции и исполнением решений.
Квалификация: Высококвалифицированные
Образование: Высшее образование — бакалавриат
- Тип занятости
- Полная занятость
Типовая профессия: Специалист (не указана предметная область)
Профессия: Главный специалист
Сфера деятельности: Государственная служба, некоммерческие организации
Должностные обязанности
Основные обязанности:
- осуществлять мероприятия, направленные на совершенствование планирования, экономического анализа и повышения эффективности сельскохозяйственного производства;
- организационно-методическая работа по руководству специалистов сельскохозяйственных предприятий, крестьянских, фермерских хозяйств и частных предпринимателей при составлении бизнес-планов, достоверной бухгалтерской отчетности, планов производственно-финансового развития, обеспечивая достоверную увязку объемов производства для составления расчетов по субсидированию отрасли сельского хозяйства;
- ежемесячно составлять расчеты на субсидии по животноводческой продукции, согласно утвержденному порядку финансирования расходов по государственной поддержке;
- составлять сводные производственные отчеты по отрасли растениеводства, ведет сверку правильности заполнения форм строгой статистической отчетности сельхозтоваропроизводителями района;
- организовывать сбор оперативной информации и составлять сводки по полевым работам и состоянию животноводства, вести делопроизводства по вопросам сельского хозяйства;
- контролировать составление строгой статистической отчетности сельскохозяйственными товаропроизводителями и предоставление отчетности Крайстатуправлению;
- составлять достоверную сводную бухгалтерскую отчетность для представления ее в установленные сроки в Департамент сельского хозяйства и продовольствия Приморского края;
- составлять анализ производственно-финансовой деятельности сельскохозяйственных предприятий района;
- оказывать содействие в разработке Программы по поддержке производителей сельскохозяйственной продукции и развитию сел района;
- осуществлять реализацию Программы ускоренного развития животноводства в сельскохозяйственных предприятиях района.
Требования к кандидату
Знания:
- основные положения Конституции РФ;
- федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента РФ, постановления Правительства РФ, законы Приморского края, иные нормативно-правовые акты, регулирующие направление деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей в области сельского хозяйства;
- основы организации и прохождения муниципальной службы в рамках Федерального закона «О муниципальной службе в РФ», Закона Приморского края «О муниципальной службе в Приморском крае»;
- принципы служебного поведения и деловой этики;
- основы делопроизводства, порядок работы со служебной информацией, правила охраны труда и пожарной безопасности.
Навыки:
- организации подготовки, принятия и реализации управленческих решений в сфере, определяемой руководителем;
- организации и планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений;
- ведения деловых переговоров, организации и ведения публичных выступлений;
- подготовки служебных документов и работы с ними;
- сбора, обработки, анализа информации;
- навык работы на компьютере на уровне уверенного пользователя;
- пользования оргтехникой;
- владения информационными технологиями и программным обеспечением;
- работы с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью "Интернет";
- подготовки презентаций;
- работы с базами данных;
- планирования работы;
- контроля за рассмотрением обращений граждан, своевременным рассмотрением поступающей корреспонденции и исполнением решений.
Квалификация: Высококвалифицированные
Образование: Высшее образование — бакалавриат
- Требуемый опыт работы
- от 2-х лет
- Тип занятости
- Полная занятость
Типовая профессия: Начальник отдела/участка/цеха/производства (не указана предметная область)
Профессия: Начальник отдела (на предприятиях социально-бытового обслуживания населения)
Сфера деятельности: Государственная служба, некоммерческие организации
Должностные обязанности
Основной задачей начальника отдела жизнеобеспечения является организация деятельности отдела жизнеобеспечения по выполнению возложенных на отдел функций, в соответствии с Положением об отделе жизнеобеспечения администрации Кировского муниципального района и согласно Федеральному Закону от 06.10.2003 года №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», в том числе:
- обеспечивает своевременное рассмотрение поступивших писем, заявлений и жалоб граждан в отдел, ведет прием граждан по вопросам, отнесенным к его компетенции;
- подготавливает заключения, ответы по протестам, представлениям, требованиям органов прокуратуры, а также участвует в проведении проверок по жалобам и заявлениям граждан;
- участвует в разработке Программ администрации Кировского муниципального района, готовит проекты нормативно-правовых актов по направлениям, относящимся к его компетенции;
- осуществляет контроль за организацией в границах муниципального района электро- газоснабжения поселений;
- осуществляет контроль за организацией в границах сельских поселений электро-, тепло-, газо-, и водоснабжения населения, водоотведения, снабжение населения топливом, в пределах полномочий, установленных законодательством Российской Федерации;
- обеспечивает подготовку и сдачу в установленные сроки по утвержденным формам статистической отчетности по предприятиям жилищно-коммунального хозяйства в статистическое управление и департамент по ЖКХ и ТР Приморского края;
- организует взаимодействие с главами администраций городских и сельских поселений, организациями, предприятиями Кировского муниципального района по вопросам деятельности отдела;
- обеспечивает контроль за своевременной и качественной подготовкой муниципальных учреждений Кировского муниципального района к осенне-зимнему периоду;
- обеспечивает подготовку документов для получения паспорта готовности Кировского муниципального района к предстоящему отопительному сезону;
- участвует в разработке и реализации муниципальных программ в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности;
- участвует в формировании и размещении муниципальных заказов на выполнение работ и оказание услуг для нужд района в целях эффективного расходования средств бюджета района.
Требования к кандидату
Знания:
- основные положения Конституции РФ;
- Федеральный закон № 131-ФЗ от 06.10.2003 г. «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
- основы организации и прохождения муниципальной службы в рамках Федерального закона «О муниципальной службе в РФ», Закона Приморского края «О муниципальной службе в Приморском крае»;
- принципы служебного поведения и деловой этики;
- основы делопроизводства, порядок работы со служебной информацией, правила охраны труда и пожарной безопасности.
Навыки:
- организации подготовки, принятия и реализации управленческих решений в сфере, определяемой руководителем;
- организации и планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений;
- ведения деловых переговоров, организации и ведения публичных выступлений;
- подготовки служебных документов и работы с ними;
- сбора, обработки, анализа информации;
- навык работы на компьютере на уровне уверенного пользователя;
- пользования оргтехникой;
- владения информационными технологиями и программным обеспечением;
- работы с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью "Интернет";
- работы с базами данных.
- планирования работы;
- контроля за рассмотрением обращений граждан, своевременным рассмотрением поступающей корреспонденции и исполнением решений.
Квалификация: не менее двух лет стажа муниципальной службы
Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
- Тип занятости
- Полная занятость
Типовая профессия: Специалист (не указана предметная область)
Профессия: Главный специалист
Сфера деятельности: Государственная служба, некоммерческие организации
Должностные обязанности
Основные обязанности:
Организует итоговую аттестацию выпускников, в том числе в форме ЕГЭ, ОГЭ, ГВЭ.
Формирует региональные базы данных (РБД) по государственной итоговой аттестации в форме ОГЭ, ГВЭ, ЕГЭ.
Рассматривает обращения и жалобы граждан и юридических лиц по вопросам учебной деятельности.
Планирует проведение мероприятий по учебной работе.
Разрабатывает программы.
Осуществляет мониторинги (заполнение, контроль):
- работы школьных сайтов,
- итогов учебной работы общеобразовательных организаций,
- работы образовательных организаций на портале СГО «Образование»,
- АИС МСО (мониторинг системы образования) и др.
Осуществляет учёт детей, подлежащих обязательному обучению в образовательных учреждениях, реализующих образовательные программы дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования.
Организует проведение предметных районных олимпиад, обеспечивает участие победителей районных олимпиад в краевых олимпиадах.
Организует отчётность по всеобучу образовательных учреждений.
Требования к кандидату
Знания:
- основных положений Конституции РФ; федеральных конституционных законов, федеральных законов указов Президента РФ, постановлений Правительства РФ, законов Приморского края, иных нормативно-правовых актов, регулирующих направление деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей (в частности Закона РФ «Об образовании в Российской Федерации», Конвенции ООН о правах ребенка);
- основ организации и прохождения муниципальной службы в рамках Федерального закона «О муниципальной службе в РФ», Закона Приморского края «О муниципальной службе в Приморском крае»;
- принципы служебного поведения и деловой этики;
- основ делопроизводства, порядка работы со служебной информацией, правил охраны труда и пожарной безопасности.
Навыки:
- организации подготовки, принятия и реализации управленческих решений в сфере, определяемой руководителем;
- организации и планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений;
- ведения деловых переговоров, организации и ведения публичных выступлений;
- подготовки служебных документов и работы с ними;
- сбора, обработки, анализа информации;
- пользования оргтехникой;
- владения информационными технологиями и программным обеспечением;
- работы с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью "Интернет";
- подготовки презентаций;
- работы с базами данных;
- планирования работы;
- своевременного рассмотрения поступающей корреспонденции и исполнением решений.
Квалификация: Высококвалифицированные
Образование: Высшее образование — бакалавриат
- Требуемый опыт работы
- от 3 лет
- Тип занятости
- Полная занятость
Сфера деятельности: Государственная служба, некоммерческие организации
Количество рабочих мест: 2 вакантные станки
Должностные обязанности
основные должностные обязанности:
- обеспечивать своевременную подачу автомобиля к указанному месту для перевозки сотрудников Работодателя и других лиц;
- соблюдать Правила дорожного движения;
- обеспечивать своевременную заправку автомобиля топливом, охлаждающей жидкостью, замену смазочных материалов;
- бережно относиться к автомобилю Работодателя;
- проверять техническое состояние автомобиля перед выездом на линию;
- осуществлять сдачу автомобиля и постановку на отведенное место по возвращении;
- устранять возникшие во время работы на линии мелкие неисправности, не требующие разборки механизмов;
- принимать меры по устранению причин и условий, препятствующих нормальному выполнению работы (аварии, простои и так далее), и немедленно сообщать о случившемся происшествии Работодателю;
- поддерживать свое рабочее место, оборудование и приспособления в исправном состоянии, порядке и чистоте.
Требования к кандидату
- водительское удостоверение категории В, С;
- стаж вождения автомобиля не менее трех лет;
- действующая медицинская справка установленного образца.
Квалификация: не менее двух лет стажа вождения
Образование: Среднее профессиональное образование
Дополнительные требования к кандидату
Водительское удостоверение: категория B, категория C
Данные по вакансии
График работы: Ненормированный рабочий день